2018年我國電力行業的（de）央企改革重組進入了攻堅階段，人事調動、機構合並重（chóng）組等一係列組合（hé）拳下來，很多央（yāng）企都有了質的改變，重組的預期（qī）持續升溫（wēn），央企以前經常被詬病為人員繁雜，效（xiào）率底下，經相信經過（guò）此輪重組（zǔ），將會比以前更加具有（yǒu）競爭力，本文就對（duì）2018年央（yāng）企重組進行簡單（dān）的介（jiè）紹。
一些此前沒有（yǒu）建立董事會的央企，今年成立了（le）董（dǒng）事會，如北京礦冶科技集團、中國建設科技有限公（gōng）司、中國普天信息（xī）產業（yè）集團等。還有一些央企聘任了外部董事，聘期為2-3年不等，如中國（guó）廣核集團、中國汽車技術研究中心、中國鹽業（yè）有限（xiàn）公司等。根據8月底國資委媒體通氣會公布的數據，目前（qián）已經有94家建立董事會，其中83家外部董事占多數。這意味著目前僅有2家央企尚未（wèi）建立董事會。
外部董事一般是由出資人委派，對出資人負責，可以獨立、客觀地進行判斷（duàn）和決策。國務院國資委研究中（zhōng）心副研（yán）究員周（zhōu）麗（lì）莎對時代周報記者表示，與內（nèi）部董事相比，外部董（dǒng）事地位比較獨立和超脫，既有利於（yú）維護經理層的執行主體地位，又不易（yì）與經理層形成利益共同體。此外，他們對（duì）國資委負責而不是對中小投資者負責，與大股東之間的委托代理關（guān）係更為有（yǒu）效（xiào）。
黨的十八大以來，央企結構調整步伐加快，先後有20組（zǔ）38家中央（yāng）企業實現了重組。目前國資委直接監管的央企，已經從2003年國資（zī）委成立之初的196家大幅縮減至96家。7月17日，國（guó）資委召開中央企業、地方國資委負責人視（shì）頻會議，明確指出（chū），下半年要穩步推進裝備製（zhì）造（zào）、煤炭、電力、通信、化工等（děng）領域中央企業戰略性重組，推動國有資本進一步向符合（hé）國家戰略的重點行業、關鍵領域和優勢（shì）企業集中（zhōng）。
央企重組加快主要有兩方麵的原（yuán）因：一是，從產業調整的角度上看，隨著外部形勢的變化，原來（lái）的發展模式（shì）已經不適宜，需要進行一些產業間的合並。二是，從監（jiān）管的（de）角度看，國資委以管資（zī）本為主推進職能轉變，下一步將擴（kuò）大（dà）國有資本投資、運營公司的試點。
電力行業的央企，經過此輪重組，是希望擺脫結果複雜（zá）、人員繁多（duō）、效率低下、盈利能力不足等“帽子”，增（zēng）加人員流動性，告別人浮於（yú）事的狀態，同時（shí）引入社（shè）會資源，提升央企自身的競爭力，力爭在2018年的營業中取得好成績（jì），降低企業的用電（diàn）成本（běn）。
湖北儀天（tiān）成電力設備有限公司
2018年9月4日
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